서비스 및 유지 보수 작업자. 직업 설명: 건물 및 구조물의 복잡한 유지 보수 작업자

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모든 곳에서 필요하고 수요가 많은 서비스 구내. 이 공예품은 무엇이며 기능은 무엇입니까? 이 질문에 대한 답변은 기사에서 제공됩니다.

직업에 대해

해당 직업의 대표자는 건물 청소 및 청소에 종사하고 있습니다. 동일한 처방 및 특수 작업 설명. 건물 유지 보수 작업자는 같은 관리인입니다. 최소한 그의 임무는 다양한 종류의 건물과 그에 인접한 영토를 적절한 형태로 유지하는 것입니다. 문제의 직원은 많은 기능을 가지고 있습니다. 그러나 그들은 모두 일년 중 시기에 따라 달라지는 경향이 있습니다. 따라서 겨울철에는 전문가가 눈을 치우고, 얼음을 녹이고, 길에 모래를 뿌려 배고픔을 없애는 등의 작업을 해야 합니다. 나머지 시간에는 이 작업자가 질서를 유지하고 오염을 방지해야 합니다.

문제의 근로자는 거의 모든 곳에 있습니다. 일반적으로 주택 및 공동 서비스에 종속되거나 민간 조직에 고용됩니다.

업무에 필요한 지식

공식적으로 취업을 하는 사람이라면 누구나 특정 지식과 기술을 갖추어야 합니다. 다음은 이 작업에 필요한 지식에 대한 논의입니다.

해당 직원이 알아야 할 사항은 무엇입니까? 업무 설명서건물 및 구조물의 통합 유지 관리를 위한 작업자는 다음 사항을 알고 있어야 한다고 말합니다.

• 러시아 연방 노동법의 주요 조항;
• 그가 일하거나 고용된 조직의 헌장;
• 건설 및 수리 작업의 기본;
• 일부 건축 자재의 유형, 이름 및 명명법;
• 노동 보호 규칙;
• 위생 규칙.

다른 중요한 사항도 있습니다. 그리고 그들에 대한 정보는 직업 설명에도 포함되어 있습니다. 따라서 건물과 구조물의 복잡한 유지 관리에 종사하는 작업자는 상당히 광범위한 지식 기반을 가지고 있어야 합니다.

책임에 대하여

해당 직업에는 여러 범주가 있습니다. 따라서 건물 유지 보수 작업자의 지시는 직원이 자신의 자격을 여러 번 향상시킬 권리가 있다고 규정합니다.

직원에게 할당된 총 기능 수도 범주에 따라 다릅니다. 그러나 그러한 직원의 가장 기본적이고 일반적인 의무만 고려됩니다. 다음은 그 중 일부입니다.

• 필요한 건물과 주변 지역을 최적의 상태로 유지하기 위한 작업(쓰레기 수거 또는 청소 관련자의 감독 포함)
• 수리를 수행하거나 수리를 수행하는 사람에게 지시;
• 난방 시스템, 급수, 환기 시스템 등의 제어 및 유지 보수 작업
• 개인 작은 작업.

건물 유지 보수 작업자의 권리에 대해

공식적으로 일하는 사람이라면 누구나 여러 가지 직업적 권리가 있습니다. 해당 직원도 예외는 아니다. 특별 직무 설명은 이에 대해 무엇이라고 말합니까? 이 문서에 따르면 건물의 통합 유지 관리 작업자는 다음과 같은 권리가 있습니다.

• 필요한 모든 작업 장비를 완벽하게 제공합니다.
• 고장난 부적절한 장비 작업을 거부합니다.
• 위험하거나 극단적이거나 단순히 생명을 위협하는 건강 조건에서 작업을 거부합니다.
• 기업의 업무를 개선하기 위해 당국에 아이디어와 제안을 제출합니다.
• 가능한 모든 사회적 보장 및 혜택;
• 적시에 지불을 받을 수 있습니다.

직원의 책임은 어떻습니까? 이에 대한 자세한 내용은 나중에 설명합니다.

직원 책임

공식적으로 일하고 소득을 받는 다른 사람과 마찬가지로 해당 직원은 특정 유형의 행위에 대해 특정 책임을 져야 합니다. 정확히 무엇에 대해 이야기하고 있습니까? 다음은 작업 설명에 나와 있는 내용입니다.

• 건물의 복잡한 유지 관리를 담당하는 작업자는 자신에게 할당된 모든 기능과 의무의 열악한 수행에 대한 책임이 있습니다.
• 기능 수행을 거부하는 경우
• 취한 상태에서 직장에 있기 때문에;
• 조직에 대한 물질적 피해;
• 직장에서 각종 범죄나 범죄를 저질렀기 때문입니다.

따라서 건물 유지 보수 작업자는 규정에 명시된 모든 사항에 대해 전적인 책임이 있습니다.

직업적 관계에 대해

직원과 팀 간의 관계, 상사와의 연락 능력은 모두 중요한 요소입니다. 이 경우에 필요한 모든 요점과 건물의 복잡한 유지 관리를 위한 근로자에 ​​대한 특별 직무 설명(벨로루시, 러시아, 카자흐스탄 또는 우크라이나 - CIS 국가에서는 직무 설명에 특별한 차이가 없음)을 규정합니다.

특히 다음을 강조할 가치가 있습니다.

• 사람은 이전에 설정된 일정이나 계획에 따라 교대 근무를 해야 합니다. 그는 적시에 작업 교대를 수락하고 동료에게 양도해야합니다.
• 직원은 안전 및 노동 보호 교육을 받아야(때로는 실시)해야 합니다.
• 직원은 작업 과정에서 식별된 모든 위반 및 오작동에 대해 당국에 체계적으로 알려야 합니다.

학교 직원에 대해

이와는 별도로 학교에서 고용된 해당 직업의 대표자에 대해 이야기할 가치가 있습니다. 절대적으로 모든 학교에는 건물을 청소하고 청소할 수 있는 직원이 필요합니다.

학교 건물의 통합 유지 보수를위한 작업자의 직업 설명에는 작업자가 가장뿐만 아니라 교육 기관의 이사에게보고하도록 규정되어 있습니다. 학교에서 일하는 사람은 지식이 조금 더 있어야 합니다(예: 어린이에게 응급 처치 방법을 알아야 함). 해당 직원의 기능에 대해 무엇을 말할 수 있습니까? 그는 다음과 같은 책임이 있습니다.

• 적시에 사무실을 검사합니다.
• 수리 및 건설 작업;
• 난방, 환기, 하수도 시스템 등의 정상적인 기능 제어;
• 실내 온도 조절;
• 가사 및 가사, 그리고 훨씬 더.

유치원 교육 기관 직원에 대해

학교와 함께 유치원에도 룸 서비스 직원이 필요합니다. 유치원 및 유치원 기관에서 해당 직원이 다른 직원보다 훨씬 더 많은 책임을 지고 있다는 점은 주목할 가치가 있습니다. 문제는 그룹에서 어린이를 편안하고 최적으로 유지하려면 많은 복잡하고 힘든 작업을 수행해야한다는 것입니다.

유치원 교육 기관의 건물 통합 유지 보수를위한 작업자의 직업 설명에 따르면 전문가는 설정된 모든 위생 표준에 따라 건물을 철저히 청소하고 청소해야합니다. 난방 시스템을 최적의 상태로 유지하는 것에 대해 기억할 가치가 있습니다 (유치원의 온도에 따라 많이 다름), 하수도, 환기 등.

직원은 유치원 교육 기관의 장에게 종속되며 조직의 헌장 및 필요한 모든 서류에 따라 일합니다.